傣乡干教谱新篇——西双版纳州委党校“十二五”工作回眸


西双版纳新闻网 编辑: 2016年04月26日 00:00

□ 苏 明
        
    “十二五”时期,是州委党校深化改革、提升质量、态势良好、面貌翻新的5年。在州委、州政府的领导下,校党委团结带领全体师生员工,主动适应新形势下干部教育培训轮训工作要求,按照“质量立校、资政兴校、从严治校、人才强校”的工作思路,实施目标化、精细化、科学化、制度化管理,顺利完成“十二五”时期全州干部教育培训轮训的各项目标任务,为我州跨跃式发展提供智力支持作出了积极贡献。
   
■ 发挥好铸魂补钙作用
    全面贯彻落实《中国共产党党校工作条例》《干部教育培训工作条例》等政策法规,着力在理想信念教育、灵魂铸造、精神补钙上持续发力。精心设计教育培训方案和教学内容,不断改革改进教学方法,大胆尝试案例教学、结构化研讨、研究式教学、体验式教学、拓展训练、现场教学等各种教学方式,启发引导广大学员深入学习和掌握历史唯物主义和辩证唯物主义基本原理和方法。特别是把马克思主义中国化的最新成果作为理论教育培训的中心内容,把全面学习领会习近平总书记系列重要讲话精神作为主课,提高学员战略思维、辩证思维能力、综合决策能力、抉择判断能力、驾驭复杂局面能力、有效履行职责能力,不断提高学员学而信、学而用的自觉性,切实引领学员学好理论坚定理想信念,指导实践,推动工作发展。
   
■ 发挥好主阵地主渠道作用
    充分发挥主阵地作用。紧紧围绕“四个全面”战略布局,以坚定“三个自信”,增强执政本领,提高执政水平为重点,把“三严三实”和“忠诚干净担当”及时引入课堂,把培养信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁好干部作为目标,着力提高领导干部整体素质和能力。5年来,共举办各类主体培训班135期,受训人数17708人次。充分发挥主渠道作用。紧紧围绕州委、州政府中心任务,开展多种形式的委托培训和合作培训。与各部门、军警、企事业单位联合开展党员干部和各类创业创新人员培训工作。5年共举办654期,培训人数达76982人次。充分发挥理论宣讲、政策宣传和教育群众、发动群众的“流动党校”作用。组织教师把党的创新理论成果及州委、州政府的各项重大决策部署及时传送到基层。5年共深入基层乡镇、村寨、社区、军营、学校、企业宣讲11300场,受众达111931人次。充分发挥资源优势,坚持开放办学,为社会培养人才提供平台。学校先后与北京对外经济贸易大学、华东师范大学、云南农业大学、云南财经大学、昆明理工大学、云南省委党校等14所高校联合办学。5年共招收学员2353人。充分发挥警示教育基地作用。认真做好日常管理服务工作,对基地参观学习的党员群众进行接待和讲解服务。5年共讲解391场,受众达16143人次。充分发挥好对周边国家教师和青少年的教育培训友好交流作用。与州外侨部门和老挝外事部门合作,5年共为老挝北部省份培训华文教师3期,受训教师150名;青少年夏令营3期,学员128名。对老方师生进行汉语知识和国学经典交流,受到老方师生的高度赞誉,并已形成常态化合作机制。
   
■ 发挥好思想库作用
    5年来,州委党校立足州情、放眼省情,紧跟前沿,从物力、财力、人力、时间等各个方面向科研倾斜,充分发挥好思想库、智囊团的作用。“十二五”期间,全校共提交科研论文561篇,发表364篇;申报云南省社科规划课题、云南省社会主义学院、云南省委党校、西双版纳州社科基金课题等各级各类课题152个,获得立项68个;获各类征文奖项64篇;完成州发改委委托的两个“十三五”前期重大课题研究;18人次参与州、景洪市“十三五”前期重大课题研究及部分乡镇和部门单位的“十三五”规划编制,有3位人员被州政府聘为“十三五”规划咨询专家小组成员。
   
■ 发挥好主体作用
    州委党校自始至终把“民主、公开、竞争、择优”的选人用人机制作为一项重点工作抓落实。着力抓好公务员、专业人才、后勤服务人员3支队伍建设工作。重点打造一支专兼结合的优秀教师队伍。激励引导教师夯实马克思主义理论功底,做忠诚于党、忠诚于党的干部教育事业,坚定党的立场、观点,坚守党的信仰,践行党的宗旨,严守党的政治纪律和组织纪律,坚持学术研究无禁区,在大是大非问题面前旗帜鲜明,各种诱惑面前灵魂纯净,自觉与党中央保持高度一致,恪守师德师风,为人师表的教师。努力做政治强、业务精、作风好、善于干事创业的优秀人才。坚持公开面向全国招聘高层次优秀人才。5年共招聘18名硕士研究生,与2010年相比,具有硕士研究生以上学历的从10.2%上升到23.7%。其中,博士2人,在读博士1人。外送培训教师84人次,下派基层锻炼27人次。教师队伍的新老交替加快推进,结构更加优化,素质素养不断提高,一批优秀中青年教师正在茁壮成长。

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